Gəncə Tibb Kollecinin direktoru Mehman Rzayev, uzun illər boyunca tibb təhsili sahəsində göstərdiyi nümunəvi fəaliyyət və peşəkarlığı ilə tanınan bir rəhbərdir. O, yalnız idarəçi deyil, həm də tələbələrin akademik və peşəkar inkişafına dərin diqqət göstərən mentor, eləcə də təhsil prosesində yenilikçi yanaşmaların tətbiqçisi kimi tanınır. Mehman Rzayevin rəhbərliyi altında kollecdə təhsil keyfiyyəti daim yüksəlir, həm müəllim heyəti, həm də tələbələr üçün səmərəli və motivasiyaedici mühit təmin olunur.

Direktor Mehman Rzayev üçün əsas prioritet tələbələrin bilik və bacarıqlarının hərtərəfli inkişafıdır. O, tədris proqramlarının müasir standartlara uyğun şəkildə aparılmasına xüsusi diqqət yetirir, interaktiv dərs metodlarını tətbiq edir və praktik məşğələlərin yüksək səviyyədə təşkil olunmasına şərait yaradır. Kollecdə tətbiq olunan laboratoriya imkanları və simulyasiya mərkəzləri tələbələrin real sahə təcrübəsi qazanmasına yardımçı olur.

Mehman Rzayev həmçinin müəllim heyətinin peşəkar inkişafına önəm verir. O, müəllimlərin tədris prosesində innovativ metodlardan istifadə etməsi üçün seminarlar, treninqlər və təlim proqramları təşkil edir. Bu təşəbbüslər müəllimlərin bilik və bacarıqlarını artırmaqla yanaşı, kollecdə təhsil prosesinin müasir və rəqabətədavamlı olmasına imkan yaradır.

Direktorun rəhbərliyi altında kollecdə idarəetmə tam şəffaf prinsiplərə əsaslanır. Mehman Rzayev həm müəllimlər, həm də tələbələr arasında qarşılıqlı hörmət və əməkdaşlığı təşviq edir. Onun demokratik idarəçilik yanaşması qərarların qəbulunda geniş iştirakçılığı təmin edir və hər bir işçinin və tələbənin fikrinin nəzərə alınmasına şərait yaradır.

Mehman Rzayev tələbələrin sosial rifahına da böyük önəm verir. Onun təşəbbüsü ilə kollecdə tələbələrin rahat və təhlükəsiz mühitdə təhsil alması üçün hərtərəfli şərait yaradılmışdır. Tələbələrin sağlamlığı, sosial dəstəyi və mənəvi motivasiyası hər zaman prioritet olaraq qalır.

Direktor həmçinin kollecdə elmi tədqiqat fəaliyyətlərini dəstəkləyir. Tələbələr və müəllimlər üçün elmi konfranslar, seminarlar və layihələr təşkil edilir. Bu fəaliyyətlər tələbələrin sahə üzrə bilik və bacarıqlarını praktik sahədə tətbiq etməsinə, eləcə də innovativ yanaşmalar öyrənməsinə imkan yaradır.

Mehman Rzayevin strateji baxışı kollecin uzunmüddətli inkişafını təmin edir. O, təhsil və təlim metodlarını davamlı olaraq təkmilləşdirir, tələbələrin peşəkar hazırlığının yüksək səviyyədə olmasını təmin edir. Bu yanaşma kolleci regionun nüfuzlu və müasir təhsil müəssisələrindən birinə çevirir.

Kollecdə tələbələrin şəxsi inkişafına da xüsusi diqqət yetirilir. Mehman Rzayev onların liderlik, əməkdaşlıq və sosial bacarıqlarının inkişafı üçün müxtəlif layihələr və klub fəaliyyətləri təşkil edir. Bu fəaliyyətlər tələbələrin həm akademik, həm də şəxsi inkişafına xidmət edir.

Direktor həmçinin beynəlxalq təcrübələrin tətbiqinə önəm verir. O, kollecin fəaliyyətini beynəlxalq standartlara uyğunlaşdırmaq üçün yeni metod və texnologiyaları tətbiq edir. Bu, tələbələrin dünyada rəqabətədavamlı peşəkar kimi yetişməsinə imkan yaradır.

Mehman Rzayevin rəhbərliyi altında Gəncə Tibb Kolleci yalnız təhsil müəssisəsi deyil, həm də tələbələrin elmi, sosial və peşəkar inkişafına dəstək verən kompleks mərkəzə çevrilmişdir. Onun rəhbərliyi kollecin hər bir üzvü üçün motivasiyaedici və dəstəkleyici mühit yaradır.

Direktorun təşəbbüsləri kollecdə həm modern infrastrukturun inkişafını, həm də tədris prosesinin yüksək keyfiyyətini təmin edir. O, tələbələrin ehtiyaclarını diqqətlə izləyir, müasir tədris vasitələri və resursların tətbiqini təşkil edir.

Mehman Rzayev həm də kollecin sosial məsuliyyət prinsiplərinə sadiqdir. O, tələbələrin və müəllimlərin rifahını artırmaq üçün müxtəlif sosial proqramlar və dəstək layihələri həyata keçirir. Bu, kollecdə həm akademik, həm də sosial mühitin balanslı inkişafına şərait yaradır.

Direktor həmçinin pedaqoji yeniliklərin tətbiqində öncül rol oynayır. O, müəllimləri yeni tədris metodlarını sınamağa təşviq edir, tələbələrin isə öyrənmə prosesinə fəal iştirakını təmin edir. Bu yanaşma kollecdə təhsil keyfiyyətinin yüksəlməsinə xidmət edir.

Mehman Rzayev həmçinin tələbələrin uğurlarını daim qeyd edir, onların akademik və elmi nailiyyətlərini təşviq edir. Bu yanaşma tələbələrdə motivasiyanı artırır və onların sahə üzrə biliklərini daha da dərinləşdirir.

Onun rəhbərliyi altında Gəncə Tibb Kolleci həm təhsil, həm də idarəçilik sahəsində nümunəvi bir modeldir. Mehman Rzayevin peşəkarlığı, təhsilə verdiyi dəyər, tələbələrə və müəllimlərə diqqəti kollecin uğurunu təmin edən əsas amillərdəndir.

Beynəlxalq Müəllimlər Günü hər il təhsil sahəsində çalışan bütün fədakar insanları anmaq və onların əməyini qiymətləndirmək üçün xüsusi olaraq qeyd olunur. Bu gün, eyni zamanda, məktəb rəhbərlərinin də göstərdikləri səylərin önə çıxarıldığı gündür. Məktəbin inkişafı, kollektivin motivasiyası və şagirdlərin uğurları bu rəhbərlərin fədakarlığı ilə birbaşa bağlıdır.

Mehdiabad Qəsəbə 3 Nömrəli Tam Orta Məktəb, bölgədə təhsil keyfiyyəti ilə seçilən müəssisələrdən biridir. Bu uğurun arxasında isə məktəbin direktoru Afət Camalova dayanır. Onun rəhbərliyi məktəbə yeni nəfəs gətirərək, həm akademik, həm də sosial sahələrdə əhəmiyyətli nailiyyətlər əldə olunmasına şərait yaradıb.

Afət xanımın rəhbərliyi zamanı məktəbdə müasir tədris texnologiyalarının tətbiqi ön plana çıxıb. İnnovativ metodlar, interaktiv dərs texnikaları və rəqəmsal resursların istifadəsi şagirdlərin dərsə marağını artırıb və onların uğur qazanma potensialını maksimuma çatdırıb.

Müəllim heyətinin motivasiyası və peşəkarlığının yüksəldilməsi onun əsas prioritetlərindən biridir. Afət Camalova müəllimlər üçün təlim seminarları, praktiki metodlar üzrə mühazirələr və təcrübə mübadiləsi imkanları təşkil edir. Bu yanaşma müəllimlərin bilik və bacarıqlarını artırmaqla yanaşı, məktəbdə keyfiyyətli tədris mühitini təmin edir.

Şagirdlərin sosial və emosional inkişafı da Afət xanımın diqqətindədir. Məktəbdə psixoloji dəstək, liderlik bacarıqları və yaradıcı fəaliyyətlərə geniş yer verilir. Bu, şagirdlərin özünəinamını gücləndirir və onları daha məsuliyyətli və müstəqil düşünən fərdlər kimi formalaşdırır.

Valideynlərlə qurulan sıx əməkdaşlıq məktəbin uğurlarının əsasını təşkil edir. Afət Camalova valideynləri təhsil prosesinə aktiv şəkildə cəlb edir, məktəb-ailə əlaqələrini möhkəmləndirir və şagirdlərin təhsil səviyyəsini yüksəltmək üçün əməkdaşlıq imkanlarını genişləndirir.

Məktəbin infrastrukturunun inkişafı da onun rəhbərliyində diqqət mərkəzindədir. Sinif otaqları, laboratoriyalar, kompüter və multimediya avadanlıqları yenilənir, bu isə şagirdlərin təhsil imkanlarını daha da artırır və məktəbi bölgədə nümunəvi bir təhsil mərkəzinə çevirir.

Afət Camalova həmçinin şagirdlərin yaradıcı bacarıqlarını inkişaf etdirmək üçün layihələr və müsabiqələr təşkil edir. Bu fəaliyyətlər onların tənqidi düşünmə, problem həll etmə və kollektiv iş bacarıqlarının inkişafına xidmət edir.

Tədris və tərbiyə prosesləri paralel şəkildə aparılır. Məktəbdə şagirdlər yalnız akademik biliklərlə deyil, həm də etik, sosial və mədəni dəyərlərlə təchiz olunur, özlərini müxtəlif sahələrdə sınamağa və inkişaf etməyə imkan tapırlar.

Kollektivdə əməkdaşlıq və qarşılıqlı etimad mühiti Afət Camalovanın idarəçiliyində önəmli yer tutur. O, idarəçiliyi yalnız bir vəzifə kimi qəbul etməyib, onu həm də təhsilə və gələcək nəsillərə xidmət missiyası kimi dəyərləndirir.

Məktəbin əldə etdiyi uğurlar, şagirdlərin müxtəlif sahələrdə qazandığı nailiyyətlər və müəllimlərin peşəkar inkişafı Afət Camalovanın fədakar rəhbərliyinin göstəricisidir. Onun təşəbbüsləri və səyləri məktəbi bölgədə nümunəvi təhsil müəssisəsinə çevirib.

Beynəlxalq Müəllimlər Günü münasibətilə Redaksiya adından Afət Camalovanı səmimi-qəlbdən təbrik edir, ona möhkəm sağlamlıq, uğurlu fəaliyyət və məktəbin inkişafında davamlı yüksəliş arzulayırıq. Onun rəhbərliyi ilə məktəbin uğurlarının daha da artacağına əminik.

Azərbaycan Təhsil İşçiləri Azad Həmkarlar İttifaqı Şirvan Şəhər Komitəsinin sədri Niyazi Nəcəfov, təhsil sahəsində peşəkarlığı və dərin insanpərvərliyi ilə seçilən nüfuzlu rəhbərdir. O, yalnız həmkarlar ittifaqının sədri kimi fəaliyyət göstərmir, həm də şəhər müəllimlərinin sosial və peşəkar rifahını təmin etmək, onların hüquqlarını qorumaq və təhsil sahəsində strateji inkişafı həyata keçirmək istiqamətində ardıcıl və məqsədyönlü iş aparır.

Niyazi Nəcəfovun rəhbərliyi dövründə Şirvan şəhərində təhsil işçiləri üçün yeni imkanlar yaradılmış, onların sosial təminatı və əmək şəraiti diqqət mərkəzinə gətirilmişdir. O, həmkarlar ittifaqının fəaliyyətini yalnız kağız üzərində qurulmuş struktur kimi deyil, real dəstək mexanizmi kimi görür və bu prinsiplə hərəkət edir. Müəllimlərin sosial problemlərinin həlli, əmək haqlarının düzgün təşkili və peşəkar inkişaf imkanlarının təmin olunması onun əsas prioritetlərindəndir.

Amil Hüseynov həm də müəllimlərin peşəkar inkişafını təşviq edən liderdir. Onun təşəbbüsü ilə seminarlar, təlimlər, təcrübə mübadiləsi və metodiki toplantılar təşkil edilir, gənc müəllimlər təcrübəli pedaqoqlardan öyrənir və peşəkar bacarıqlarını artırırlar. Bu təşəbbüslər həm təhsil keyfiyyətini yüksəldir, həm də müəllimlər arasında həmrəyliyi gücləndirir.

Niyazi Nəcəfovun fəaliyyətində vətəndaş amili xüsusi yer tutur. O, müəllimlərin müraciətlərini diqqətlə dinləyir, problemlərin operativ həllinə çalışır və hər bir məsələyə şəffaf və obyektiv yanaşır. Onun təşəbbüsü ilə şəhid ailələri, qazilər, aztəminatlı və xüsusi qayğıya ehtiyacı olan təhsil işçiləri üçün müxtəlif dəstək proqramları həyata keçirilir. Bu, onun humanist və sosial məsuliyyətli rəhbər olduğunu bir daha göstərir.

Şirvan şəhərində həmkarlar ittifaqının fəaliyyətində Niyazi Nəcəfovun rolu yalnız sosial dəstək və hüquqların qorunması ilə məhdudlaşmır. O, həm də təhsil mühitinin müasirləşdirilməsi, məktəb infrastrukturlarının yaxşılaşdırılması və müəllimlərin elmi-metodiki inkişafının təşkili sahəsində ardıcıl iş aparır. Məktəblərdə yeni dərs proqramlarının tətbiqi, müəllimlərin əlavə təlimlərlə təmin olunması və pedaqoji innovasiyaların təşviqi onun fəaliyyətinin ayrılmaz hissəsidir.

Onun rəhbərliyi altında Şirvan şəhəri təhsil işçilərinin hüquqlarının qorunması və sosial rifahın təmin olunması baxımından nümunəvi bir mərkəzə çevrilmişdir. Müəllimlərin peşəkar səviyyəsinin yüksəldilməsi, həmkarlar arasında əməkdaşlıq və qarşılıqlı dəstəyin gücləndirilməsi onun fəaliyyəti nəticəsində mümkün olmuşdur.

Niyazi Nəcəfov həm də gənc nəsil üçün mentor və yol göstəricidir. Onun rəhbərliyi ilə həyata keçirilən layihələr və təlim proqramları gənc müəllimlərin peşəkar bacarıqlarını artırır, onları innovativ təhsil metodları ilə tanış edir və beynəlxalq təcrübəyə uyğun hazırlayır. Bu, şəhər təhsilinin davamlı inkişafına, müəllim və şagirdlərin motivasiyasının yüksəlməsinə böyük təsir göstərir.

Peşəkarlığı, səmimiyyəti və dövlətçilik prinsiplərinə bağlılığı ilə seçilən Niyazi Nəcəfov, Şirvan şəhərində təhsil işçilərinin hüquqlarının qorunması və sosial rifahının təmin olunması sahəsində nümunəvi rəhbərdir. Onun fəaliyyəti təhsil mühitində davamlı inkişafı təmin edir, həmkarlar arasında etimad və həmrəyliyi gücləndirir, şəhər təhsilinin daha müasir və səmərəli olmasına mühüm töhfə verir.

Azərbaycanın inkişaf strategiyasında təhsil hər zaman xüsusi yer tutur. Bu gün dövlətimiz ölkənin gələcək intellektual potensialını gücləndirmək üçün təhsil sahəsində ardıcıl və sistemli addımlar atır. Bu istiqamətdə həyata keçirilən işlərin uğurla icra olunmasında bölgələrdə fəaliyyət göstərən təhsil rəhbərlərinin rolu danılmazdır. Onlardan biri də öz peşəkarlığı, idarəçilik bacarığı və insanlara yaxınlığı ilə seçilən Şirvan-Salyan Regional Təhsil İdarəsinin müdiri Rəşad Musayevdir.

Gələcək üçün təməl yaradan islahatçı

Rəşad Musayevin fəaliyyəti sadəcə idarəçiliklə məhdudlaşmır. O, bölgədə təhsilin keyfiyyətini yüksəltmək, məktəblərdə müasir standartlara uyğun tədrisin təşkilini təmin etmək üçün daim yeni ideyalar irəli sürür. Onun təşəbbüsləri ilə məktəblərdə innovativ metodların tətbiqi, tədris prosesində rəqəmsal texnologiyaların genişləndirilməsi və müəllimlərin müasir yanaşmalara uyğun hazırlığı həyata keçirilir.

O, xüsusilə vurğulayır ki, təhsildə islahat sadəcə dərs metodunun dəyişməsi deyil, həm də şagirdin dünyagörüşünün formalaşdırılmasıdır. Buna görə də idarə rəhbəri daim məktəblərdə yaradıcı təfəkkürün, müstəqil düşüncənin və analitik bacarıqların inkişafına dəstək göstərir.

Yeni dərs ilinə güclü hazırlıq

Yeni tədris ili başlayarkən Rəşad Musayevin rəhbərliyi ilə bölgədə məktəblərin tam hazırlığı təmin edilib. Təmir işlərindən tutmuş sinif otaqlarının lazımi avadanlıqlarla təmin olunmasına qədər bütün istiqamətlərə diqqət yetirilib. Məktəblərin həyətlərinin abadlaşdırılması, uşaqların təhlükəsizliyi üçün şəraitin yaradılması da ön planda olub.

Bundan başqa, valideynlərlə əlaqələrin möhkəmləndirilməsi, onların məktəb həyatında daha fəal iştirak etməsi üçün maarifləndirici görüşlər təşkil olunub. Bu, məktəb-valideyn-müəllim münasibətlərini daha sıx və etibarlı müstəviyə gətirib.

Müəllimlərin inkişafına xüsusi diqqət

Müəllimlərin cəmiyyətin formalaşdırılmasında aparıcı rolunu yaxşı bilən Rəşad Musayev onların inkişafına xüsusi qayğı ilə yanaşır. Müxtəlif təlimlər, seminarlar, metodik birliklər onun təşəbbüsü ilə daha da intensivləşdirilib. Məqsəd odur ki, bölgədə çalışan hər bir müəllim müasir dövrün tələblərinə cavab versin və şagirdlərin potensialını maksimum inkişaf etdirsin.

Sosial məsuliyyət və vətənpərvərlik ruhu

Rəşad Musayevin fəaliyyəti sadəcə tədris prosesi ilə bitmir. O, şəhid və qazi ailələrinin qayğılarını daim diqqətdə saxlayır, onların övladlarının təhsilinə xüsusi həssaslıqla yanaşır. Məktəblərdə vətənpərvərlik tədbirlərinin keçirilməsi, şagirdlərin milli-mənəvi dəyərlərlə böyüməsi, qəhrəmanlarımızın həyat yolunun gənc nəsilə tanıdılması onun təşəbbüslərinin önəmli istiqamətidir.

Səyyar görüşlər və şəffaf idarəçilik

Rəhbər kimi Rəşad Musayevin ən diqqətəlayiq xüsusiyyətlərindən biri insanlarla daim ünsiyyətdə olmasıdır. Müəllimlər, valideynlər və şagirdlərlə birbaşa görüşlər keçirir, onların fikirlərini dinləyir, problemlərin dərhal həllinə çalışır. Bu, idarənin fəaliyyətinə şəffaflıq gətirməklə yanaşı, insanların inamını da möhkəmləndirir.

Təhsildə strateji hədəflər

Onun baxışında təhsil təkcə bu gün üçün deyil, həm də gələcək üçün işləməlidir. Şagirdlərin peşə seçimində dəstək, onların innovativ sahələrə marağının artırılması, xarici dillərin və informasiya texnologiyalarının dərindən öyrənilməsi Rəşad Musayevin prioritet istiqamətlərindəndir.

Nəticə olaraq, Rəşad Musayev öz idarəçilik üslubu, peşəkarlığı və vətəndaşlara yaxınlığı ilə Şirvan-Salyan bölgəsində təhsilin inkişafına əhəmiyyətli töhfə verən rəhbərdir. Onun fəaliyyəti təhsil sahəsində dövlətimizin müəyyən etdiyi strategiyaya uyğun olmaqla yanaşı, bölgədə minlərlə şagirdin və yüzlərlə müəllimin uğur yolunu işıqlandırır.

Quba şəhəri tarixən Azərbaycanın incəsənət və mədəniyyət beşiyi kimi tanınır. Bu şəhərdə musiqi ənənələrinin qorunub saxlanılmasında, gənc nəslin milli musiqimizə sevgi ilə yetişdirilməsində mühüm rol oynayan qurumlardan biri də Quba şəhər Uşaq Musiqi Məktəbidir. Bu məktəbin bugünkü uğurları, nüfuzu və qazandığı hörmət isə birbaşa onun direktoru İlqar Məmmədovun yorulmaz zəhməti, fədakarlığı və peşəkarlığı ilə bağlıdır.

İlqar Məmmədov uzun illərdir ki, Quba şəhər Uşaq Musiqi Məktəbinə rəhbərlik edir. Onun rəhbərliyi altında məktəb yalnız regionda deyil, ölkə miqyasında tanınan bir təhsil ocağına çevrilib. İlqar müəllim musiqi təhsilinin keyfiyyətinin yüksəldilməsinə, müəllim və şagird heyətinin bilik və bacarıqlarının artırılmasına xüsusi diqqət yetirir. Onun təşəbbüsü ilə məktəbdə müxtəlif layihələr, yaradıcılıq gecələri, ustad dərsləri, müsabiqələr və konsert proqramları təşkil olunur ki, bu tədbirlər uşaqların istedadlarının üzə çıxarılmasına geniş imkan yaradır.

İlqar Məmmədov yalnız məktəbin daxili inkişafı ilə kifayətlənmir, eyni zamanda vətənpərvərlik mövzusunda mühüm təşəbbüslər göstərir. O, şəhid ailələrinə, qazilərə və müharibə iştirakçılarına daim xüsusi diqqət və qayğı ilə yanaşır. İlqar müəllimin təşəbbüsü və təşkilatçılığı ilə məktəbdə şəhidlərimizin xatirəsinə həsr olunmuş musiqi axşamları keçirilir, onların ailə üzvləri bu tədbirlərə dəvət olunur və uşaqlar vətən sevgisi, qəhrəmanlıq ruhunda tərbiyə olunur. Müəllim və şagird kollektivi şəhid ailələrinə mütəmadi ziyarətlər edir, onların sosial qayğılarının azaldılmasına yardımçı olurlar. İlqar Məmmədov bu məsələyə sadəcə rəsmi vəzifə borcu kimi deyil, ürəkdən gələn bir insanlıq və vətəndaşlıq missiyası kimi yanaşır.

Onun rəhbərliyi ilə Quba Uşaq Musiqi Məktəbi yalnız musiqi bilikləri verən bir təhsil müəssisəsi deyil, həm də humanizm, mədəniyyət və vətənpərvərlik dəyərlərinin təbliğ olunduğu bir mərkəzə çevrilib. İlqar Məmmədovun gərgin əməyi nəticəsində məktəb ölkə üzrə keçirilən bir çox müsabiqələrdə, festivallarda uğurla çıxış edir, şagirdləri mükafatlara layiq görülür və Qubanı layiqincə təmsil edirlər.

Məktəbin maddi-texniki bazasının gücləndirilməsi, musiqi alətlərinin yenilənməsi, sinif otaqlarının müasir tələblərə cavab verən şəkildə təchiz olunması sahəsində də İlqar Məmmədov mühüm addımlar atmışdır. O, daim dövlət qurumları, yerli icra orqanları və xeyriyyəçi şəxslərlə əməkdaşlıq edərək məktəbin imkanlarının genişlənməsinə çalışır.

İlqar Məmmədovun fəaliyyətinin başlıca məqsədi bir həqiqəti təsdiqləməkdir: musiqi yalnız incəsənət deyil, həm də insanı insan edən mənəvi dəyərlərin, vətən sevgisinin təbliğatçısıdır. Onun rəhbərlik etdiyi kollektiv bu missiyanı uğurla həyata keçirir və Quba şəhər Uşaq Musiqi Məktəbi bu gün regionun ən nümunəvi musiqi təhsil müəssisələrindən biri kimi tanınır.

Azərbaycan təhsil sistemində yüksək nüfuz və hörmət qazanmış, işinə sevgi və məsuliyyətlə yanaşan insanlardan biri də Bakı şəhəri 54 №-li tam orta məktəbin direktoru Sahibə Abbasovadır. O, 2006-2007-ci tədris ilindən etibarən bu nüfuzlu təhsil ocağına rəhbərlik edir və o gündən bəri məktəbin inkişafı, şagirdlərin keyfiyyətli təhsil alması, müəllim kollektivinin peşəkarlığının artırılması üçün yorulmadan çalışır. Onun fəaliyyəti yalnız bir məktəbin idarə edilməsi ilə məhdudlaşmır – Sahibə xanım Azərbaycan təhsilinin ümumi inkişafına mühüm töhfələr vermiş, ölkəmizdə təhsilin səviyyəsinin yüksəldilməsi naminə bir çox layihələrə imza atmışdır.

Sahibə Abbasovanın peşəkar fəaliyyəti dövlət səviyyəsində də yüksək qiymətləndirilmişdir. 2012-ci ildə Prezident Cənab İlham Əliyevin sərəncamı ilə "Əməkdar Müəllim" fəxri adına layiq görülməsi onun uzun illər ərzində təhsilin inkişafına verdiyi töhfələrin bariz nümunəsidir. Bu yüksək ad onun məsuliyyətini daha da artırmış, o isə öz növbəsində fəaliyyətini daha da genişləndirərək məktəbin maddi-texniki bazasının möhkəmləndirilməsi, təlim-tərbiyə prosesinin müasir standartlara uyğunlaşdırılması üçün var gücü ilə çalışmışdır.

Müasir təhsil tələblərinə cavab verən rəhbər kimi Sahibə xanım beynəlxalq təcrübəyə də böyük önəm verir. O, müxtəlif beynəlxalq kurslarda iştirak edərək təhsilin idarə olunması, müasir pedaqoji metodlar və innovativ yanaşmalar mövzusunda biliklərini artırmış, bu istiqamətdə çoxsaylı sertifikatlara sahib olmuşdur. Bu bilik və bacarıqlarını məktəb idarəçiliyində uğurla tətbiq edən direktor, həm müəllim heyətini, həm də şagirdləri daim yeniliyə və inkişaf etməyə ruhlandırır.

Sahibə Abbasova yalnız məktəb rəhbəri deyil, eyni zamanda cəmiyyətin sosial problemlərinə biganə qalmayan, şəhid ailələri və qazilər üçün daim dəstək göstərən bir ziyalıdır. Onun təşəbbüsü ilə 54 №-li tam orta məktəbdə şəhid övladlarına və qazilərin ailə üzvlərinə xüsusi diqqət ayrılır. Məktəb daxilində onların sosial rifahı üçün müxtəlif dəstək proqramları həyata keçirilir, həm maddi, həm də mənəvi yardımlar göstərilir. Xüsusilə dövlətimizin şəhid ailələrinə və qazilərə qayğısına sadiq qalan bir rəhbər kimi, o, bu kateqoriyadan olan ailələrlə sıx əlaqə saxlayır, onların ehtiyaclarını öyrənir və imkan daxilində dəstək olur.

Sahibə xanım həmçinin Nəsimi Rayon YAP təşkilatının idarə heyətinin üzvü olaraq dövlətçiliyimizin möhkəmləndirilməsi, gənc nəslin vətənpərvərlik ruhunda tərbiyə olunması istiqamətində də fəal iştirak edir. Onun rəhbərliyi ilə məktəbdə müxtəlif vətənpərvərlik tədbirləri, intellektual müsabiqələr və xeyriyyə aksiyaları keçirilir. O, təhsili yalnız elm vermək deyil, həm də gənclərdə milli-mənəvi dəyərlərə sadiqlik, dövlətə və bayrağa sevgi aşılamaq missiyası kimi görür.

Peşəkarlığı, yüksək təşkilatçılıq bacarığı, insani dəyərlərə sadiqliyi və dövlətə sədaqəti ilə seçilən Sahibə Abbasova bu gün də böyük bir kollektivin sevilən rəhbəri olaraq, təhsilin inkişafı, gənc nəslin sağlam və bilikli böyüməsi naminə yorulmadan fəaliyyətini davam etdirir. Onun iş prinsipi sadə və dəyərlidir: “Gələcəyin güclü Azərbaycanı yalnız güclü təhsillə mümkün olar.”

Mingəçevir Turizm Kolleci Azərbaycanın turizm sahəsində yüksəkixtisaslı kadrların hazırlanmasında mühüm rol oynayan təhsil müəssisələrindən biridir. Bu təhsil ocağına rəhbərlik edən Elşad Abdullayev, təhsil sahəsindəki zəngin təcrübəsi və idarəçilik bacarığı ilə kollecin inkişafına əhəmiyyətli töhfələr verir. Onun təşəbbüsləri nəticəsində kollecdə tədrisin keyfiyyəti artırılmış, tələbələrin bilik və bacarıqlarını təkmilləşdirməsi üçün geniş imkanlar yaradılmışdır.

Peşəkar Kadr Hazırlığı və Təhsildə Yeniliklər

Elşad Abdullayevin rəhbərliyi altında Mingəçevir Turizm Kolleci müasir standartlara uyğun təhsil proqramlarını tətbiq edir və tələbələri gələcəkdə uğurlu karyera qurmağa hazırlayır. Turizm sektoru daim inkişaf etdiyi üçün bu sahədə rəqabətədavamlı kadrların yetişdirilməsi böyük əhəmiyyət kəsb edir. Məhz bu səbəbdən Elşad müəllim kollecin tədris proqramlarını dövrün tələblərinə uyğunlaşdıraraq yeniləməyə və təhsil keyfiyyətini yüksəltməyə çalışır.

Bundan əlavə, kollecdə praktik məşğələlərə və təcrübə proqramlarına xüsusi önəm verilir. Tələbələr real iş mühitində təcrübə qazanaraq öz sahələri üzrə biliklərini möhkəmləndirirlər. Bu yanaşma onların iş dünyasına daha hazırlıqlı daxil olmasına şərait yaradır.

Şəhid və Qazi Ailələrinə Dəstək

Elşad Abdullayev yalnız təhsil sahəsində deyil, həm də sosial sahədə fəallıq göstərən şəxsiyyətlərdən biridir. O, şəhid və qazi ailələrinə xüsusi diqqət ayırır və onların övladlarının təhsilinə dəstək verir. Kollecdə bu qəbildən olan tələbələr üçün müxtəlif güzəştlər tətbiq edilir, onların təhsil müddətində qarşılaşdıqları çətinliklərin həllinə kömək göstərilir.

Həmçinin, Vətən müharibəsində şəhid olmuş qəhrəmanların xatirəsi kollecdə hər zaman uca tutulur. Onların ailələri ilə görüşlər keçirilir, tələbələr arasında vətənpərvərlik ruhunun gücləndirilməsi məqsədilə müxtəlif tədbirlər təşkil olunur.

Ramazan Ayında Xeyriyyəçilik Fəaliyyəti

Elşad Abdullayev hər zaman aztəminatlı ailələrə dəstək olmağı öz mənəvi borcu hesab edir. Xüsusilə Ramazan ayında onun təşəbbüsü ilə aztəminatlı ailələrə ərzaq yardımları edilir, sosial layihələr həyata keçirilir. O, daim insanlara kömək etməyi, ehtiyacı olanlara dəstək göstərməyi əsas prinsiplərindən biri kimi qəbul edir.

Onun bu xeyirxah fəaliyyəti yalnız təhsil sahəsi ilə məhdudlaşmır, eyni zamanda cəmiyyətin rifahına yönəlmiş layihələrdə də özünü göstərir. Ramazan ayında ehtiyac sahiblərinə edilən yardımlar və təşkil olunan sosial aksiyalar Elşad müəllimin və onun rəhbərlik etdiyi kollecin humanist dəyərlərə sahib olduğunu bir daha sübut edir.

İlham Əliyevin Təhsil və Turizm Siyasətinə Dəstək

Azərbaycan Prezidenti İlham Əliyevin təhsilin inkişafı və turizm sahəsinin gücləndirilməsi istiqamətində apardığı siyasətə dəstək verən Elşad Abdullayev, bu prinsipləri öz fəaliyyətində də tətbiq edir. O, təhsilin keyfiyyətinin artırılması və turizm sektorunun ixtisaslı kadrlarla təmin olunması üçün bütün imkanlardan maksimum istifadə edir.

Onun rəhbərliyi altında Mingəçevir Turizm Kolleci müasir təhsil standartlarına uyğun fəaliyyət göstərən, tələbələrinə yüksək bilik və bacarıqlar qazandıran nüfuzlu təhsil müəssisəsinə çevrilib. Bu uğurlar birbaşa Elşad müəllimin prinsipial və yenilikçi idarəetmə yanaşmasının nəticəsidir.

Nəticə

Elşad Abdullayev yalnız təhsil sahəsində deyil, sosial sahədə də fəallığı ilə seçilən bir rəhbərdir. O, tələbələrin keyfiyyətli təhsil alması üçün yorulmadan çalışır, şəhid və qazi ailələrinə xüsusi diqqət ayırır, aztəminatlı insanlara yardım etməkdən çəkinmir.

Onun rəhbərlik etdiyi Mingəçevir Turizm Kolleci ölkəmizin turizm sektorunun inkişafına mühüm töhfələr verməkdə davam edir. Elşad müəllim isə öz fədakar və yenilikçi fəaliyyəti ilə təhsil sahəsində daha böyük uğurlara imza atmaq üçün var gücü ilə çalışır.

Sumqayıt Dövlət Texniki Kollecinin direktor müavini Əsəd Qurbanov, ölkəmizdə peşə və texniki təhsilin inkişafına töhfə verən görkəmli pedaqoqlardan biridir. Onun rəhbərliyi və təşkilatçılığı ilə kollecin təhsil keyfiyyəti daim yüksəlmiş, tələbələrin bilik və bacarıqlarının artırılması istiqamətində mühüm layihələr həyata keçirilmişdir.

Peşə Təhsilində Yüksək Standartlar

Əsəd Qurbanov texniki və peşə təhsilinin ölkənin iqtisadi inkişafında mühüm rol oynadığına inanır və bu sahədə daim yeniliklər tətbiq edir. Onun fəaliyyəti nəticəsində Sumqayıt Dövlət Texniki Kollecində:
✅ Müasir laboratoriyalar və tədris avadanlıqları ilə təchizat artırılmışdır.
✅ Tələbələrin nəzəri biliklərini praktik təcrübə ilə birləşdirmələri üçün müəssisələrlə əməkdaşlıq genişləndirilmişdir.
✅ Beynəlxalq təcrübəyə əsaslanan yeni tədris metodları tətbiq edilmişdir.

Şəhid və Qazi Ailələrinə Dəstək

Əsəd Qurbanov təkcə təhsil sahəsində deyil, həm də sosial məsələlərdə böyük fəallıq göstərir. Şəhid və qazi ailələrinin övladlarının təhsildə heç bir çətinlik çəkməməsi üçün xüsusi qayğı ilə yanaşır, onların akademik və sosial inkişafına dəstək verir. Kollec daxilində şəhid və qazi ailələrindən olan tələbələrə:
📌 Təhsil haqları və digər xərclərlə bağlı güzəştlər tətbiq olunur.
📌 Onların psixoloji və sosial dəstəklə təmin olunması üçün müxtəlif tədbirlər həyata keçirilir.
📌 Peşəkar biliklər əldə edərək gələcək karyeralarını qurmaqda kömək göstərilir.

Ramazan Ayında Xeyriyyəçilik Fəaliyyəti

Ramazan ayı həmrəyliyin, mərhəmətin və paylaşmağın rəmzi hesab olunur. Əsəd Qurbanov bu müqəddəs ayda aztəminatlı ailələrə, şəhid və qazi ailələrinə yardım etməyi özünün mənəvi borcu hesab edir. Onun təşəbbüsü ilə Ramazan ayında:
🌙 Aztəminatlı ailələrə ərzaq yardımları paylanır.
🌙 Tələbələr arasında maddi çətinlik çəkənlərə dəstək göstərilir.
🌙 Xeyriyyə tədbirləri keçirilərək ehtiyac sahiblərinə kömək edilir.

Təhsil və İnkişaf Yolunda Fədakar Xidmət

Əsəd Qurbanov, Prezident İlham Əliyevin təhsil və sosial siyasətinə dəstək verən təhsil xadimlərindən biridir. Onun rəhbərliyi ilə Sumqayıt Dövlət Texniki Kollecində tələbələrin gələcək peşəkar fəaliyyətlərində uğur qazanmaları üçün hər cür şərait yaradılır. Tədrisin keyfiyyətini artırmaq, tələbələri innovativ düşüncəyə yönəltmək və onların əmək bazarına hazır olmalarını təmin etmək üçün görülən işlər onun bu sahəyə olan sevgisini və məsuliyyətini göstərir.

Nəticə

Əsəd Qurbanov yalnız uğurlu bir pedaqoq deyil, eyni zamanda humanist və vətənpərvər bir insandır. Onun təhsil sahəsində göstərdiyi fədakarlıq, şəhid və qazi ailələrinə verdiyi dəstək və xeyriyyəçilik fəaliyyəti onu cəmiyyətin hörmət və rəğbət bəslədiyi şəxslərdən birinə çevirib. O, gənclərin bilikli, bacarıqlı və vətənpərvər ruhda yetişməsi üçün yorulmadan çalışır və Sumqayıt Dövlət Texniki Kollecinin inkişafına mühüm töhfələr verir!

Paytaxtın Biləcəri qəsəbəsində yerləşən 301 nömrəli tam orta məktəbin müəllimləri direktor Sevda Sarıyevanın dərs saatlarını rüşvətlə bölüşdürdüyünü iddia edirlər.

“Ölkə.az” xəbər verir ki, müəllimlərin sözlərinə görə, onlar direktor tərəfindən təhqir, hətta, təhdid də edilir: “Müəllimləri valideynlərin yanında təhqir edir. Bizə “dərs dilənçiləri”, “hinduşkabaş” deyir”. İddialara görə, direktor tərəfindən məktəbin bir korpusu da bağlanıb. Səbəb kimi binanın qəzalı vəziyyətdə olduğu bildirilib. Amma həmin binada hazırda sakinlər yaşayırlar. Müəllimlər bildiriblər ki, üzləşdikləri problemlərlə bağlı müxtəlif dövlət qurumlarına müraciət ediblər. Məsələ ilə bağlı direktor bildirib ki, əməliyyat olunduğu üçün hazırda işləmir. Əlavə edib ki, məktəb məcburi köçkünlərin və aztəminatlı ailələrin məskunlaşdığı ərazidə yerləşdiyi üçün rüşvətdən söhbət gedə bilməz:

“Ora Zəngilan rayonundan məcburi köçkünlərin və aztəminatlı ailələrin yaşadığı yerdir. Sizcə orada rüşvətdən necə söz gedə bilər?” Daha ətraflı: “Xezerxeber.az”ın videomaterialında:

<embed width="640" height="360" src="https://player.olke.az?v=40334&share_user_id=" frameborder="0" allow="accelerometer; autoplay; clipboard-write; encrypted-media; gyroscope; picture-in-picture" allowfullscreen></embed>