Balakən rayonunda yol infrastrukturunun qorunması və inkişaf etdirilməsi sahəsində göstərdiyi səmərəli fəaliyyətlə tanınan Nizami Sarıyev, 15 saylı Yol İstismar İdarəsinin rəhbəri kimi həm texniki bilik, həm də strateji idarəetmə bacarığı ilə seçilir. Onun rəhbərliyi altında idarə yalnız yol xidmətini təmin edən bir qurum kimi fəaliyyət göstərmir, həm də regionun sosial-iqtisadi inkişafına əvəzsiz töhfələr verir. Nizami Sarıyev hər bir layihəni diqqətlə planlaşdırır, işçilərin fəaliyyətini yüksək standartlara uyğun yönəldir və idarənin müasir idarəçilik prinsiplərinə uyğun fəaliyyət göstərməsini təmin edir.

Onun rəhbərliyi altında idarədə aparılan işlər çoxşaxəlidir. Nizami Sarıyev yalnız mövcud yolların istismarına nəzarət etmir, həm də yeni layihələrin icrasını planlaşdırır, uzunmüddətli baxım və təhlükəsizlik standartlarının qorunmasına xüsusi önəm verir. Hər bir yol layihəsi onun diqqətli nəzarəti və strateji baxışı ilə icra olunur, nəticədə Balakən rayonunun yol şəbəkəsi həm təhlükəsiz, həm də dayanıqlı olur.

Nizami Sarıyev işçilərlə iş prosesində əməkdaşlığa böyük önəm verir. O, kollektivdə peşəkar və motivasiyalı mühit formalaşdırır, işçilərin bacarıqlarını artırmaq üçün mütəmadi təlimlər və seminarlar təşkil edir. Bu yanaşma həm idarədə məhsuldarlığı artırır, həm də hər bir işçinin inkişafına şərait yaradır. Onun rəhbərliyi altında əməkdaşlar yalnız tapşırıqları yerinə yetirmir, həm də yol infrastrukturunun inkişafına aktiv töhfə verirlər.

İdarənin fəaliyyətində Nizami Sarıyevin strateji düşüncəsi diqqət çəkir. O, resurslardan səmərəli istifadə edir, yol infrastrukturunun uzunmüddətli inkişafını planlaşdırır və hər bir layihənin uğurla icra olunmasına zəmanət verir. Bu yanaşma, həm texniki, həm də sosial baxımdan idarənin fəaliyyətini nümunəvi edir.

Nizami Sarıyev həmçinin vətəndaşlarla əlaqələrin qurulmasına xüsusi önəm verir. O, yol istifadəçilərinin təhlükəsizliyini təmin etmək üçün ictimaiyyətlə daim ünsiyyətdə olur, onların rəy və təkliflərini diqqətlə dinləyir və fəaliyyətini bu istiqamətdə təkmilləşdirir. Bu şəffaf və açıq idarəçilik yanaşması, həm idarənin nüfuzunu yüksəldir, həm də vətəndaşlarla etimadı gücləndirir.

Rəhbərlik etdiyi idarədə Nizami Sarıyev həm texniki, həm də insan yönümlü lider kimi çıxış edir. O, yalnız yol layihələrinin icrasını yox, həm də kollektivin sosial rifahını, işçilərin təhlükəsiz və rahat iş şəraitini təmin edir. Bu isə idarədə yüksək iş mədəniyyəti və işçi motivasiyasının formalaşmasına şərait yaradır.

Nizami Sarıyev innovativ yanaşmaları daima təşviq edir. Yol infrastrukturunun modernləşdirilməsi, yeni texnoloji avadanlıqların tətbiqi və istismar proseslərinin optimallaşdırılması onun rəhbərliyi altında sistemli şəkildə həyata keçirilir. Bu təşəbbüslər, idarənin texniki potensialını artırmaqla yanaşı, Balakən rayonunun yol şəbəkəsinin dayanıqlılığını təmin edir.

İdarənin fəaliyyəti yalnız texniki baxımdan deyil, həm də sosial-iqtisadi cəhətdən mühüm əhəmiyyət daşıyır. Nizami Sarıyevin rəhbərliyi ilə həyata keçirilən layihələr rayonun nəqliyyat infrastrukturunu inkişaf etdirir, ticarət əlaqələrini gücləndirir və əhalinin gündəlik həyatını asanlaşdırır. Bu isə onun fəaliyyətinin strateji əhəmiyyətini daha da artırır.

Onun rəhbərliyi altında idarədə peşəkarlıq, məsuliyyət və etik dəyərlər birləşir. Nizami Sarıyev kollektivdə qarşılıqlı hörmət və əməkdaşlıq mədəniyyətini gücləndirir, hər bir işçini həm peşəkar, həm də vətəndaş kimi yetişdirir. Bu yanaşma, idarənin uzunmüddətli inkişafını təmin edən əsas prinsiplərdən biridir.

Nizami Sarıyevin fəaliyyəti həm də regionda yol infrastrukturunda dayanıqlılığın və təhlükəsizliyin təmin olunmasında nümunədir. Onun hər bir qərarı, hər bir layihəyə yanaşması və strateji planlaşdırması idarənin fəaliyyətini sistemli və səmərəli edir.

Müasir idarəçilik sistemi yalnız vəzifə kreslosunda oturmaqla ölçülmür; o, həm də həmin vəzifənin ruhunu daşımaq və onu hərəkətə gətirmək bacarığını tələb edir. Bu gün ölkənin sosial-iqtisadi inkişafını təmin edən dövlət strukturlarında elə rəhbər şəxslər fəaliyyət göstərir ki, onların işi çox görünməsə də, nəticələri hər gün insanların həyatına toxunur. Bu rəhbərlər barəsində çox danışılmır, lakin gördükləri işlərin miqyası və əhəmiyyəti hər kəsin gündəlik yaşamında əksini tapır. Onların ən böyük fərqi – nümayişkarlıq yox, sistemli və davamlı fəaliyyət, qısa müddətli uğurlardan çox uzunmüddətli nəticələrə yönəlmiş strategiyadır. Onlar reklam və şou ilə yox, səmərə və məsuliyyətlə seçilirlər.

Bu kateqoriyaya daxil olan rəhbərlər, gündəmin önündə olmasalar da, görünməyən cəbhədə ölkənin idarəetmə sisteminin möhkəmliyini təmin edirlər. Onların işi, kənardan bəzən sadə rutin kimi görünə bilər, amma əslində bu, dövlət strukturunun dayanıqlığının, ictimai etimadın və xidmətlərin keyfiyyətinin əsas dayağıdır. Hər bir tapşırıq onlar üçün formal məsuliyyət deyil, vətəndaş qarşısında borc, dövlətə sədaqətin təzahürüdür. Bu məsuliyyət onları daim işin içində saxlayır və hər bir qərarı diqqətlə, uzaqgörənliklə verməyə vadar edir.

Belə rəhbərlər həm prinsipial, həm də humanistdirlər. İdarə etdikləri kollektivlə münasibətlərdə səmimiyyət və ədalət prinsiplərinə əsaslanırlar. İşçiləri üçün onlar həm rəhbər, həm də mentor rolunu oynayır, peşəkar inkişaflarına dəstək verirlər. Hər bir əmrin icrası yalnız texniki yox, həm də etik meyarlara uyğun həyata keçirilir. Onların diqqət yetirdiyi detal və sistemin hər bir elementi, həm əməkdaşların motivasiyası, həm də vətəndaş məmnuniyyəti üçün böyük əhəmiyyət daşıyır.

Bu rəhbərlər üçün ən vacib prioritetlərdən biri – kollektivdə səmimi iş mühiti yaratmaqdır. Onlar işçilərin yalnız əməliyyat funksiyalarına deyil, həm də şəxsi inkişafına, bacarıqlarının artırılmasına, təlim və seminarlarla peşəkar səviyyələrinin yüksəldilməsinə xüsusi diqqət ayırırlar. İşçilərlə qurulan bu münasibətlər əməkdaşlıq, qarşılıqlı etimad və məsuliyyət mədəniyyətini möhkəmləndirir.

Onlar öz fəaliyyətlərini mediada reklam və ya şou vasitəsilə təqdim etmirlər. Əsas olan nəticədir, görülmüş işlərin keyfiyyətidir. Bu səbəbdən həm əməkdaşları, həm də aidiyyəti qurumlar onları “işi çox, səsi az olan rəhbər” kimi xarakterizə edirlər. Lakin məhz bu “səssizlik” onların ən böyük gücüdür – çünki onlar danışmaqla yox, yaratmaqla fərqlənirlər. Hər bir qərar, plan və təşəbbüs onların məsuliyyətli yanaşmasının məhsuludur və bu, sistemin səmərəliliyini artırır.

Bu rəhbərlər yalnız idarəçilik bacarıqları ilə deyil, həm də strateji düşüncə və innovativ yanaşmaları ilə seçilirlər. Onlar dövlətin uzunmüddətli məqsədlərinə uyğun olaraq resursları optimallaşdırır, innovasiyaları tətbiq edir və idarəetmədə yeni metodların effektivliyini sınayırlar. Onların fəaliyyəti nəticəsində sistemdə qeyri-effektiv elementlər minimuma endirilir, xidmətlərin keyfiyyəti yüksəlir və vətəndaşların həyat keyfiyyəti yaxşılaşır.

Eyni zamanda bu rəhbərlər sosial məsuliyyət prinsipini də yüksək səviyyədə qoruyurlar. Dövlətin tapşırıqlarını icra edərkən, eyni zamanda, vətəndaşların rifahını nəzərə alır, cəmiyyətin ehtiyaclarına uyğun tədbirlər görür və sosial proqramların həyata keçirilməsində yaxından iştirak edirlər. Bu yanaşma onların fəaliyyətini yalnız idarəçilik səviyyəsində deyil, həm də vətəndaş münasibətlərində nümunəvi edir.

Belə rəhbərlər həm də uzunmüddətli planlaşdırma və proqnozlaşdırma bacarığına malikdirlər. Onlar qarşıya qoyulan məqsədləri yalnız qısa müddətli göstəricilər üzrə deyil, illərlə davam edən strateji plan çərçivəsində qiymətləndirirlər. Bu, onların idarə etdikləri sahələrin inkişafını davamlı və dayanıqlı edir, həmçinin dövlətin ümumi strategiyasına uyğunluğu təmin edir.

Onların iş metodlarının əsasını şəffaflıq və hesabatlılıq təşkil edir. Qərarlar açıq və əsaslandırılmışdır, hər bir fəaliyyət nəticəsi diqqətlə sənədləşdirilir. Bu yanaşma həm işçilərin məsuliyyətini artırır, həm də vətəndaşlarla etimadın möhkəmlənməsinə xidmət edir.

Bütün bu xüsusiyyətlər, təcrübə və peşəkarlıq onların fəaliyyətini yalnız idarəçilik səviyyəsində yox, həm də ictimai nüfuz baxımından xüsusi edir. Onlar həm dövlətin, həm cəmiyyətin, həm də kollektivin gözündə hörmətli şəxsiyyətə çevrilirlər. Onların fəaliyyəti, hər gün görünməsə də, uzunmüddətli effektlər yaradır və sistemin sarsılmazlığını təmin edir.

Bu gün ölkədə aparılan islahatların uğurla icrasında belə məsuliyyətli kadrların rolu əvəzsizdir. Onların fəaliyyəti dövlət strukturlarının görünməyən, lakin ən etibarlı sütunudur. Onlar olduğu müddətdə, idarəetmə sistemində sabitlik, vətəndaşlarda etimad və cəmiyyətdə nizam möhkəmlənir.

Belə fədakar və məsuliyyətli rəhbərlər barəsində yazılan hər söz ehtiram ifadəsidir. Onlar media diqqətindən uzaq olsa da, dövlətçilik məktəbinin səssiz, lakin əvəzsiz müəllimləri, strateji inkişafın səssiz memarlarıdır. Onların fəaliyyəti hər zaman nümunə, hər addımı isə gələcək nəsillər üçün tədris materialıdır.

Bu rəhbərlər həm peşəkarlıq, həm məsuliyyət, həm də humanist yanaşmaları ilə dövlət strukturlarında idarəetmənin keyfiyyətini yüksəldir, cəmiyyətdə inamı möhkəmləndirir və vətəndaşlarla etibarlı körpü yaradır. Onların işi hər zaman, hər yerdə nəticə verir və dövlətin sabitliyinə töhfədir.

Böyük sistemlərin möhkəmliyini təmin edən bu rəhbərlər, görünməyən cəbhədə fəaliyyət göstərərək, dövlətin etibarlı sütunları kimi fəaliyyətlərini davam etdirirlər. Onların işinə diqqət yetirən hər kəs anlayır ki, dövlətin uğuru sadəcə rəhbərlərin adına deyil, onların məsuliyyətinə, peşəkarlığına və fədakarlığına bağlıdır.

Onlar həm də innovativ yanaşmaları ilə gələcək nəsillərə örnək olurlar. Hər bir qərarı, hər bir təşəbbüsü və hər bir layihəsi gələcəkdə daha effektiv və dayanıqlı idarəçilik modelinin qurulmasına xidmət edir. Onların fəaliyyəti həm dövlət strukturlarında, həm də cəmiyyətdə davamlı inkişafa zəmin yaradır.

Bu yazı, yalnız idarəçilik bacarığı və məsuliyyətli yanaşmanın deyil, həm də dövlətçilik prinsiplərinin uğurla həyata keçirilməsinin nümunəsi olaraq, belə rəhbərlərə ehtiram və təşəkkür ifadəsidir. Onlar dövlətimizin gələcəyi üçün əvəzsiz dəyər yaradır, hər addımları ilə sabitliyin, etimadın və inkişafın zəminini möhkəmləndirirlər.

Bir şirkəti böyük edən təkcə onun tikdiyi binalar deyil, həm də qurduğu etibar körpüsüdür. “Orbita MTK” bu gün Azərbaycanda yalnız tikinti sektorunun deyil, həm də məsuliyyət və dürüstlük mədəniyyətinin simvoluna çevrilibsə, bunun səbəbi aydındır – bu şirkətin sükanı arxasında işinə aşiq olan bir rəhbər dayanır: Famil Bağırov.

Onun yanaşması standart tikinti rəhbərlərinin təfəkküründən köklü şəkildə fərqlənir. Çoxları üçün bina – layihə sənədi, smeta və təhvil-təslim aktıdır. Famil Bağırov üçünsə bina – insan taleyidir. O, hər kompleksə baxanda orada yaşayacaq körpələri, valideynləri, yaşlı insanları düşünür. “Bu divarlar onların səslərini eşidəcək, bu pilləkənlər onların addımlarını hiss edəcək” deyə fikirləşir və məhz buna görə də hər detal üzərində saatlarla düşünməkdən çəkinmir.

“Orbita MTK”nın ən böyük üstünlüklərindən biri şəffaflıqdır. Şirkətin fəaliyyəti gizli proseslərə yox, tam aydınlıq üzərində qurulub. Müştərilər daim tikinti gedişatından xəbərdar edilir, təhvil müddətləri gecikdirilmir, verilən söz müqəddəs hesab olunur. Bu isə bazarda nadir rast gəlinən bir haldır və şirkətin ən güclü kapitalı da məhz bu güvəndir.

Əməkdaşlığa yanaşma tərzi də xüsusi diqqətə layiqdir. Famil Bağırov tədarükçülərlə, podratçılarla, dövlət qurumları ilə işləyərkən hər zaman “qanun, mədəniyyət və vicdan” formuluna sadiq qalır. Heç bir mərhələdə qeyri-peşəkar addımlara yol verilmir. Onun üçün uğur yalnız nəticədə deyil, həm də prosesdə qazanılmalıdır.

Şirkətin iş strukturu elə formalaşdırılıb ki, həm güclü texniki baza, həm də yüksək intizam təmin olunur. Hər bir mühəndis, layihə meneceri və işçi öz məsuliyyətini dəqiq bilir. Çünki Famil müəllimin rəhbərliyi altında heç kim “nə olacaqsa, olacaq” düşüncəsilə iş görmür – hər kəs “bu mənim imzamdır” yanaşması ilə çalışır. Bu isə nəticədə təkcə möhtəşəm binalar yox, həm də möhkəm nüfuz yaradır.

“Orbita MTK” yalnız fiziki məkanlar inşa etmir – həm də cəmiyyətin gələcəyinə investisiya edir. Şirkət gənclərin praktiki təcrübə proqramlarına cəlb edilməsinə şərait yaradır, yerli işçi qüvvəsinin inkişafına önəm verir. Eyni zamanda sosial layihələrə dəstək olmaqdan çəkinmir – çünki Famil Bağırov yaxşı bilir ki, uğuru paylaşmaq onu daha da böyüdür.

Bu gün tikinti sektorunda müxtəlif adlar dolaşır, minlərlə şirkət fəaliyyət göstərir. Amma hamı eyni dərəcədə güvən qazanmır. “Orbita MTK” kimi dürüstlüyü ilə seçilən şirkətlər isə zaman keçdikcə özlərini daha da ucaldır. Çünki bu infrastruktur layihələri yalnız daşdan və betondan deyil – prinsipiallıqdan, vicdandan və sabaha olan sevgidən yoğrulur.

Əgər Azərbaycan tikinti sənayesində örnək göstəriləcək rəhbərlərdən danışılırsa, Famil Bağırov bu siyahının ön sıralarında yer almalıdır. O, bir daha sübut edir ki, işini sevən, sözünün üstündə duran və insan amilini hər şeydən üstün tutan rəhbər varsa – nə inşaat dayanır, nə də inkişaf.

.

Azərbaycan biznes mühitində bir çox uğurlu sahibkarlar var, lakin elələri də mövcuddur ki, onların adı təkcə iqtisadi göstəricilərlə deyil, eyni zamanda insani keyfiyyətləri ilə yadda qalır. “Sərham” MMC-nin, Bakıxanov Çörək Zavodunun baş direktoru və “Möcüzə Market” şəbəkəsinin sahibi Rasim Nəbiyev məhz belə şəxslərdən biridir. O, yaratdığı müəssisələr vasitəsilə yüzlərlə ailənin dolanışığını təmin etməklə yanaşı, ölkənin istehsal gücünün möhkəmlənməsinə, yerli məhsulların bazarda üstünlük qazanmasına və milli iqtisadiyyatın inkişafına ciddi töhfələr verir. Onun fəaliyyət səviyyəsi bir daha göstərir ki, sahibkarlıq yalnız mənfəət toplamaq yox, həm də dövlətə və xalqa xidmət etmək deməkdir.

Rasim müəllimin rəhbərlik etdiyi müəssisələrdə yüksək təşkilatlanma və dəqiq iş bölgüsü ilə yanaşı, ənənəvi dəyərlərə sadiqlik də ön planda saxlanılır. O, müasir biznes modelini insan amili ilə uzlaşdırmağı bacarmış nadir rəhbərlərdəndir. İşçilərinin ehtiyaclarını, təkliflərini dinləyir, hətta kiçik məsələləri belə diqqətdən kənarda qoymur. Məhz buna görə onunla çalışan hər kəs onu rəhbərdən daha çox dost, qayğıkeş və yolgöstərən kimi qəbul edir. Hər hansı çətinlik yaşandıqda kollektivin ilk üz tutduğu şəxs yenə də Rasim müəllim olur – çünki o, hər problemin həllinə məsuliyyətlə yanaşır və heç kimi tək buraxmır.

“Bakıxanov Çörək Zavodu”nun bu gün minlərlə ailənin süfrəsinə halal və etibarlı məhsul təqdim edə bilməsi, “Möcüzə Market” şəbəkəsinin isə özünü yalnız ticarət mərkəzi kimi deyil, sosial xidmət məkanı kimi təsdiq etməsi, təsadüf deyil – bu, illərlə formalaşmış peşəkar idarəçilik təcrübəsinin və şəxsi fədakarlığın nəticəsidir. Rasim Nəbiyev hər zaman bazarda keyfiyyətin önə çıxmasını istəyib və bunun üçün öz nümunəsini ortaya qoyub: məhsul standardına güzəşt yox, xidmət mədəniyyətinə isə ən yüksək səviyyədə yanaşma!

Onun fəaliyyətinin ən diqqətəlayiq məqamlarından biri də gördüyü yaxşılıqları heç vaxt qabartmamasıdır. Şəhid ailələrinə, qazilərə, əlillərə və ehtiyacı olan ailələrə etdiyi yardımların böyük əksəriyyəti heç bir yerdə işıqlandırılmır – çünki Rasim müəllim üçün yaxşılıq göstərmək reklam vasitəsi deyil, vicdan borcudur. Hətta bəzən insanların problemlərini şəxsən öyrənir, onları evində qəbul edir, dinləyir, dərdinə şərik olur. Elə buna görə də onu tanıyan hər kəs deyir ki, “Rasim müəllimin sahibkarlığı qədər böyük olan başqa bir şey varsa, o da onun ürəyidir.”

Bu gün belə insanlar cəmiyyətin səssiz sütunlarıdır – adları bəzən manşetlərdə görünməsə də, işləri hər gün yüzlərlə insanın həyatına rahatlıq, təhlükəsizlik və ümid bəxş edir. Rasim Nəbiyev haqqında danışarkən onu yalnız bir sahibkar kimi yox, həm də mərhəmət və məsuliyyət simvolu kimi xatırlamaq lazımdır. Azərbaycanın inkişaf edən iqtisadiyyatı üçün bu cür insan faktoru ən güclü kapitaldır.

.
 

Azərbaycanın memarlıq və tikinti sektoru son illərdə dövlət siyasətinin prioritet istiqamətlərindən birinə çevrilib. Prezident İlham Əliyevin rəhbərliyi ilə həyata keçirilən genişmiqyaslı infrastruktur layihələri, müasir şəhərsalma konsepsiyaları və regionların sosial-iqtisadi inkişaf proqramları ölkəmizin hər bir guşəsində yeni həyat nəfəsi yaradıb. Bu prosesdə dövlətin etimadını doğruldan, öz peşəsini vicdanla yerinə yetirən mütəxəssislərin rolu misilsizdir. Belə vətənpərvər və peşəkar kadrlardan biri də Abşeron Rayon İcra Hakimiyyətinin Memarlıq və Tikinti Şöbəsində aparıcı məsləhətçi (mühəndis) vəzifəsində çalışan Elvin Quliyevdir.

Elvin Quliyev peşəsinə dərindən bağlı, məsuliyyət hissi yüksək və dövlət maraqlarını hər şeydən üstün tutan bir mütəxəssis kimi tanınır. Onun fəaliyyəti təkcə texniki layihələrin hazırlanması və icrası ilə məhdudlaşmır – o, hər bir layihəyə dövlətçilik düşüncəsi, vətəndaş rifahı və ictimai maraq prizmasından yanaşır. Onun üçün mühəndislik sadəcə bir peşə deyil, dövlətə xidmətin real formasıdır.

Abşeron rayonu Azərbaycanın ən dinamik inkişaf edən ərazilərindən biridir. Bu bölgədə hər yeni layihə, hər yeni inşaat işinin arxasında fədakar insanların əməyi dayanır. Elvin Quliyev bu prosesin aparıcı simalarından biridir. O, layihələrin texniki keyfiyyətinə, təhlükəsizlik normalarına və müasir memarlıq standartlarına ciddi nəzarət edir. Hər bir bina, yol, sosial obyekt onun nəzarətindən keçərək yüksək keyfiyyətlə təhvil verilir.

Elvin Quliyev işinə yanaşmasında prinsipiallıq və vicdanlılıqla seçilir. O, hesab edir ki, tikinti və memarlıq sahəsində atılan hər bir addım ölkənin gələcəyinə təsir edir. Bu səbəbdən o, məsuliyyət hissi ilə hər detalı incəliklə araşdırır, layihələrin dövlət standartlarına uyğunluğunu təmin edir. Onun məqsədi təkcə binalar inşa etmək deyil, həm də cəmiyyət üçün dəyər yaratmaqdır.

Elvin Quliyev həmkarları arasında dərin biliklərə malik, təcrübəli və müasir texnologiyalara açıq bir mütəxəssis kimi qəbul olunur. O, yeni mühəndislik həllərinin tətbiqinə, rəqəmsal texnologiyaların və avtomatlaşdırılmış sistemlərin memarlıq sahəsinə inteqrasiyasına böyük önəm verir. Bu yanaşma Abşeronda həyata keçirilən layihələrin səmərəliliyini və keyfiyyətini daha da artırır.

Peşəkar fəaliyyətinin əsas istiqamətlərindən biri də rayonun infrastruktur potensialının artırılmasıdır. O, yolların, su-kanalizasiya sistemlərinin, yeni yaşayış massivlərinin və ictimai obyektlərin tikintisində fəal iştirak edir. Elvin Quliyev hər bir layihənin sosial əhəmiyyətini dərindən dərk edir və onu insanların rahatlığı və rifahı üçün həyata keçirir.

Elvin Quliyev dövlət məmuru olaraq daim şəffaflığa və dürüstlüyə üstünlük verir. Onun iş prinsipi sadədir: “Hər bir qərar vətəndaşın rifahına xidmət etməlidir.” Bu prinsipial mövqeyi sayəsində o, həm rəhbərliyin, həm də vətəndaşların etimadını qazanmışdır. Onun fəaliyyətində qanunlara riayət, intizam və etik davranış hər zaman ön plandadır.

Dövlətə sədaqət və vətəndaşlara xidmət Elvin Quliyevin fəaliyyət fəlsəfəsinin əsas sütunlarını təşkil edir. O, Prezident İlham Əliyevin “Vətəndaşa xidmət – dövlətin başlıca vəzifəsidir” çağırışını öz işində əsas prinsip kimi qəbul edib. Bu səbəbdən Elvin Quliyev Abşeron rayonunda həyata keçirilən bütün tikinti və abadlıq layihələrində dövlət siyasətinin yerli səviyyədə uğurla icraçısıdır.

Elvin Quliyev həm də sosial məsələlərə biganə qalmayan insandır. O, şəhid ailələri və qazilərlə daim əlaqə saxlayır, onların problemlərinin həllinə dəstək verir. Bu yanaşma onun vətənə olan sevgisinin, dövlətə sədaqətinin və insani dəyərlərə sadiqliyinin bariz göstəricisidir.

Mühəndis Elvin Quliyev üçün hər bir layihə həm texniki, həm də mənəvi məsuliyyətdir. O, inşa olunan hər binanı bir dövlət etimadı, hər yol layihəsini bir vətəndaş rahatlığı, hər abadlıq işini isə bir gələcək nəsil üçün töhfə kimi görür. Onun bu düşüncəsi Abşeronda həyata keçirilən hər bir işin keyfiyyətində və nəticəsində öz əksini tapır.

Abşeron rayonunun bugünkü inkişaf səviyyəsi bir çox sahələrdə çalışan fədakar insanların əməyi ilə formalaşıb. Bu uğurlarda Elvin Quliyev kimi səssiz, lakin əzmkar mühəndislərin rolu böyükdür. Onlar dövlətin strateji hədəflərini həyata keçirən, Prezident İlham Əliyevin “güclü dövlət, xoşbəxt vətəndaş” konsepsiyasına real dəstək verən insanlardır.

Elvin Quliyev həm də gənclər üçün bir örnəkdir. Onun işgüzarlığı, peşəkarlığı, təmkinli davranışı və dövlətə bağlılığı gənc mühəndislər üçün motivasiya mənbəyidir. O, gənclərə hər zaman bilik və təcrübəsini paylaşır, onları vətənə sadiq, bacarıqlı və məsuliyyətli mütəxəssis kimi formalaşmağa təşviq edir.

Bu gün Abşeron rayonunda həyata keçirilən hər bir tikinti layihəsi, infrastruktur yeniliyi, memarlıq təşəbbüsü Azərbaycanın müasir simasını formalaşdırır. Elvin Quliyev isə bu böyük prosesin görünməyən, lakin aparıcı memarlarından biridir. Onun səssiz, lakin səmimi əməyinin nəticəsində rayon daha müasir, daha rahat və daha gözəl bir yaşayış məkanına çevrilir.

Belə insanlara – dövlətinə sadiq, peşəsinə məsuliyyətlə yanaşan, cəmiyyət üçün dəyər yaradan mütəxəssislərə ölkəmizin hər sahəsində ehtiyac var. Məhz Elvin Quliyev kimi fədakar mühəndislər Azərbaycanın dayanıqlı inkişaf strategiyasının real dayaqlarıdır və onların fəaliyyəti müasir dövlət idarəçiliyinin əsl nümunəsini təcəssüm etdirir.

Ağstafa Rayon İcra Hakimiyyətinin başçısı Seymur Orucovun fəaliyyəti həm rayon sakinləri, həm də ölkə ictimaiyyəti üçün əsl nümunədir. Onun rəhbərliyi altında həyata keçirilən tədbirlər, həyata keçirilən layihələr və vətəndaş mərkəzli siyasət rayonun hərtərəfli inkişafına xidmət edir. Seymur Orucov yalnız bir dövlət xadimi deyil, həm də vətəndaşların problemlərinə həssaslıqla yanaşan, onların rifahını daim düşünən rəhbərdir.

Başçının fəaliyyətinin əsas xüsusiyyətlərindən biri vətəndaşlarla daimi ünsiyyət və yaxınlıqdır. O, tez-tez səyyar qəbullar təşkil edir, sakinlərin müraciətlərini dinləyir, problemlərin həlli üçün operativ addımlar atır. Bu, onun yalnız inzibati idarəçiliklə kifayətlənmədiyini, həm də vətəndaşların həyatını yaxşılaşdırmaq məqsədilə çalışdığını göstərir.

Seymur Orucov şəhid ailələri və qazilərə xüsusi diqqət göstərir. Onun rəhbərliyi ilə həyata keçirilən sosial proqramlar bu insanların ehtiyaclarını vaxtında təmin edir, onların həyat şəraitini yaxşılaşdırır və cəmiyyətlə inteqrasiyasını gücləndirir. Bu fəaliyyət dövlətçilik prinsiplərinin real ifadəsidir.

Rayonun iqtisadi inkişafına verdiyi töhfələr də əhəmiyyətlidir. Fermerlərə, sahibkarlara və yerli istehsalçılara göstərilən dəstək, yeni iş yerlərinin açılması və investisiya mühitinin yaradılması Seymur Orucovun strateji baxışını ortaya qoyur. O, iqtisadiyyatın müxtəlif sahələrində dayanıqlı inkişafın təmin olunmasına xüsusi diqqət ayırır.

Şəhərin abadlaşdırılması və infrastruktur layihələri də onun rəhbərliyi ilə həyata keçirilir. Yolların təmiri, yeni yaşayış məhəllələrinin qurulması, ictimai məkanların modernləşdirilməsi, park və yaşıllıqların salınması, həmçinin müasir sosial obyektlərin istifadəyə verilməsi sakinlərin həyat səviyyəsini yüksəldir və şəhərin estetik görünüşünü zənginləşdirir.

Təhsil sahəsində də başçının diqqət yetirdiyi sahələrdən biridir. Məktəblərin müasir tələblərə cavab verməsi, müəllim heyətinin peşəkarlığının artırılması, gənc nəslin inkişafına yönəlik proqramların həyata keçirilməsi rayonun təhsil sisteminin davamlı inkişafına xidmət edir. Bu tədbirlər dövlətin təhsil siyasətinə dəstəkdir.

Səhiyyə sahəsində görülən işlər də geniş əhatəyə malikdir. Rayon xəstəxanalarının və poliklinikalarının maddi-texniki bazasının gücləndirilməsi, tibbi avadanlıqların yenilənməsi, əhalinin sağlamlıq problemlərinə operativ müdaxilə imkanlarının artırılması Seymur Orucovun vətəndaşların rifahına verdiyi dəyərin göstəricisidir.

Kənd təsərrüfatı sahəsində aparılan islahatlar və dəstək tədbirləri rayonda məhsuldarlığın yüksəlməsinə, fermerlərin sosial rifahının yaxşılaşmasına və kənd iqtisadiyyatının güclənməsinə səbəb olmuşdur. Seymur Orucov bu sahədə innovativ yanaşmaların tətbiqinə xüsusi önəm verir.

Rayonun turizm potensialının inkişafı da onun prioritetləri arasındadır. Tarixi və mədəni abidələrin qorunması, turizm infrastrukturunun modernləşdirilməsi, ictimai məkanların təhlükəsiz və estetik şəraitdə təqdim edilməsi Seymur Orucovun uzunmüddətli inkişaf strategiyasının tərkib hissəsidir.

Sosial sahədəki təşəbbüslər də əhəmiyyətlidir. Aztəminatlı ailələr, uşaq və qocalar üçün sosial proqramların həyata keçirilməsi, xeyriyyə aksiyaları və fərdi yardımlar sakinlərin həyatını yaxşılaşdırır və sosial ədalətin təmin olunmasına xidmət edir. Bu fəaliyyət onun humanist yanaşmasını və dövlətçilik ruhunu göstərir.

Başçının idarəçilik üslubu şəffaflıq və dürüstlük prinsiplərinə əsaslanır. O, həm dövlət strukturları, həm də vətəndaşlar qarşısında hesabatlıdır. Bu yanaşma ictimaiyyətin onun rəhbərliyinə olan etibarını artırır və rayon idarəçiliyinə nümunəvi yanaşma gətirir.

Seymur Orucov gənc nəsilə dəstək verir, onların inkişafına şərait yaradır, gəncləri innovativ layihələrə, idman və mədəniyyət fəaliyyətlərinə cəlb edir. Bu addımlar gələcək liderlərin yetişməsinə imkan yaradır və sosial dinamikanın davamlılığını təmin edir.

Rayonun ekologiyasının qorunması və ətraf mühitin abadlaşdırılması sahəsində həyata keçirilən layihələr də başçının diqqət mərkəzindədir. Parkların salınması, yaşıllıqların artırılması, ekoloji təmiz mühitin təmin olunması həm sakinlərin sağlamlığına, həm də şəhərin estetik görünüşünə töhfə verir.

Nəticə olaraq, Seymur Orucovun fəaliyyəti Ağstafa rayonunun inkişafında əsas amillərdən biridir. Onun dövlətçilik prinsiplərinə sadiqliyi, vətəndaş mərkəzli yanaşması, şəhid ailələri və qazilərə göstərdiyi diqqət, rayonun abadlaşdırılması və iqtisadi inkişaf üçün göstərdiyi fədakarlıq onu nümunəvi rəhbər kimi təqdim edir. Seymur Orucov həm dövlət, həm də vətəndaş üçün dayanıqlı rifah və inkişafın təminatçısıdır.

Ağstafa RİH başçısı vətəndaşların növbəti səyyar qəbulunu Eynallı kəndində keçirib

Ağstafa Rayon İcra Hakimiyyətinin başçısı Seymur Orucov yerlərdə vətəndaşların səyyar qəbullarını və əhali ilə görüşlərini davam etdirir. Eynallı kənd tam orta məktəbində təşkil olunan növbəti səyyar qəbulda rayonun hüquq-mühafizə orqanlarının rəhbərləri, aidiyyəti təşkilatların nümayəndələri və kənd sakinləri iştirak ediblər.

Səyyar qəbulda vətəndaşların müxtəlif məzmunlu müraciətlərinin hərtərəfli araşdırılaraq qanunvericiliyin tələblərinə uyğun həll edilməsi, eyni zamanda, yerli icra hakimiyyətinin səlahiyyətinə aid olmayan məsələlərin aidiyyəti qurumlara çatdırılması istiqamətində aidiyyəti üzrə məsul şəxslərə göstərişlər verilib.

Azərbaycan iqtisadiyyatında və sənaye sektorunda bir çox fərqli uğur hekayələri vardır ki, onların arxasında yalnız biznes bacarığı deyil, həm də milli istehsalın inkişafına verdiyi töhfə, ölkəmizin dünya bazarında tanınması və yerli brendlərin yüksəlişi dayanır. Bu uğurlu nümunələrdən biri də işgüzarlığı, uzaqgörən baxışı və milli maraqlara bağlılığı ilə seçilən iş adamı – Alik Kərimovdur.

Alik Kərimovun rəhbərliyi altında fəaliyyət göstərən “METAK” şirkəti 1997-ci ildən etibarən Azərbaycanın sənaye mənzərəsində etibarlı, keyfiyyətli və innovativ məhsullar təqdim edən nüfuzlu müəssisəyə çevrilmişdir. Onun strateji düşüncəsi, qərarvermə qabiliyyəti və milli prinsiplərlə yoğrulmuş sahibkarlıq anlayışı şirkəti yalnız yerli bazarda deyil, həm də regional və beynəlxalq arenada tanınan brendə çevirmişdir.

Şirkətin əsası qoyularkən Alik Kərimov məqsədini aydın qoymuşdu: yerli istehsal gücünü artırmaq, milli sənayeni inkişaf etdirmək və Azərbaycanın iqtisadi müstəqilliyinə töhfə vermək. İlk illərdə idxal və daxili satış fəaliyyətləri ilə başlanğıc əldə edilsə də, onun uzunmüddətli planı istehsalçı olmaq və yerli məhsulları dünya standartlarına uyğun təqdim etmək olmuşdur.

2000-ci illərin əvvəllərində “METAK” polad boruların idxalı ilə məhdudlaşmamaqla yanaşı, metallardan döymə və konstruksiya məhsullarının istehsalına başlamışdır. Bu cəsarətli addım şirkəti sənayedə etibarlı və lider oyunçu kimi tanıtmışdır. Sonrakı illərdə istehsal sahəsi genişlənmiş, polad boru elementləri, dirsəklər, keçidlər və digər infrastruktur məhsulları əlavə edilmişdir ki, bu da “METAK”-ı qaz, su, istilik və digər kommunal sahələr üçün əsas tərəfdaş halına gətirmişdir.

Alik Kərimov bazar tələblərini daim təhlil edir və istehsal prosesini texnoloji yeniliklərlə zənginləşdirir. 2005-ci ildən etibarən plastik borular və fitinqlərin istehsalına başlanmışdır. Polipropilen əsaslı məhsulların uzunömürlülüyü, ekoloji təmizliyi və yüksək keyfiyyəti, həm tikinti, həm də kommunal sektorlar üçün prioritet seçimə çevrilmişdir. Bu isə onun yalnız bazarı izləyən deyil, onu idarə edən və inkişaf etdirən lider olduğunu göstərir.

“METAK” şirkəti Azərbaycanın sərhədlərini aşaraq MDB və qonşu ölkələrdə tanınan brend halına gəlmişdir. İstehsal olunan məhsulların beynəlxalq standartlara uyğunluğu, dayanıqlılığı və texniki xüsusiyyətləri sayəsində “METAK” regionun bir çox ölkələrində etibarlı tərəfdaş kimi qəbul edilir. Şirkətin məhsul çeşidi 2500-dən artıqdır və müxtəlif sahələrdə geniş tətbiq olunur.

Uğurun təməlində insan kapitalı durur. “METAK” ailəsində 900-dən çox əməkdaş çalışır və hər biri şirkətin strateji dayağıdır. Alik Kərimov işçilərinin təlim və inkişafına xüsusi diqqət ayırır, onların təhlükəsiz və motivasiyaedici iş şəraitinə malik olmasını təmin edir. İnsan faktoru onun üçün yalnız rəqəmlərlə ölçülmür, fədakarlıq, məsuliyyət və yaradıcılıq bacarığı ilə qiymətləndirilir.

Alik Kərimov həm də sosial məsuliyyət daşıyan sahibkardır. Şirkət fəaliyyəti ilə yalnız iqtisadi nəticə əldə etmir, həm də milli sənayenin güclənməsinə, iş yerlərinin yaradılmasına və gənc sahibkarların inkişafına dəstək verir. Onun rəhbərliyi altında “METAK” gənclər üçün həm təcrübə yeri, həm də təlim mərkəzi rolunu oynayır.

Dövlət siyasəti ilə uyğunluq onun fəaliyyətində mühüm amildir. Prezident İlham Əliyevin yerli istehsalın inkişafına verdiyi diqqət və sənayenin modernləşdirilməsi təşəbbüsləri Alik Kərimovun strateji planları ilə tam üst-üstə düşür. Dövlətlə əməkdaşlıq onun biznes fəlsəfəsini gücləndirir və ölkənin sənaye potensialını artırır.

Şirkət gələcəyə yönəlik strateji planlarını daim yeniləyir. Müasir texnologiyalar, avtomatlaşdırılmış istehsal sistemləri və rəqəmsal idarəetmə prinsipləri “METAK”-ın gündəlik fəaliyyətində tətbiq olunur. Bu isə onun sektor liderliyini qorumasına və bazarda rəqabət üstünlüyünü davam etdirməsinə imkan verir.

Alik Kərimov yalnız uğurlu iş adamı deyil, həm də dövlətçi sahibkardır. O, milli maraqları, sosial məsuliyyəti və iqtisadi inkişafı hər zaman prioritet kimi görür. Onun fəaliyyəti digər sahibkarlar üçün nümunədir və gələcək nəsillərə örnək olacaqdır.

“METAK” şirkətinin fəaliyyəti Azərbaycanın sənaye tarixində əhəmiyyətli səhifədir. Alik Kərimovun vizionu sayəsində şirkət yalnız istehsal müəssisəsi kimi deyil, milli sənayenin gücləndirilməsi, innovasiya və keyfiyyətli idarəetmə simvolu kimi də qiymətləndirilir.

Onun uğur hekayəsi göstərir ki, düzgün idarəçilik, innovasiya və dövlətlə sıx əməkdaşlıq nəticəsində milli sənaye yüksək səviyyəyə qaldırıla bilər. Bu yanaşma Alik Kərimovu həm regionda, həm də ölkə daxilində nüfuzlu sahibkar kimi tanıtdırır.

Alik Kərimovun fəaliyyəti davamlı inkişafın və yüksək keyfiyyətin nümunəsidir. O, təkcə biznes lideri deyil, həm də Azərbaycanın iqtisadi müstəqilliyinə və milli sənayenin dirçəlişinə böyük töhfə verən strateqdir.

Gələcəkdə onun rəhbərliyi ilə “METAK” daha böyük layihələrə imza atacaq, innovativ texnologiyaları tətbiq edəcək və Azərbaycanın sənaye sahəsində liderliyini möhkəmləndirəcəkdir.

Memarlıq – insan həyatının bütün sahələrinə toxunan, şəhərin nəfəsini, ritmini və harmoniyasını müəyyən edən ən vacib sahələrdən biridir. Bu sahədə çalışan hər bir mütəxəssis sadəcə tikinti işlərinin təşkilatçısı deyil, həm də gələcək nəsillərə irs qoyan sənətkar, memarlıq simasını formalaşdıran yaradıcıdır. Bu baxımdan Nəsimi Rayon İcra Hakimiyyətinin baş memarı Ələsgər Rüstəmov peşəkarlığı, dövlətə və xalqa bağlılığı, şəhərin memarlıq inkişafına verdiyi töhfələri ilə seçilən şəxsiyyətlərdəndir.

Ələsgər Rüstəmovun fəaliyyəti hər şeydən əvvəl onun memarlıq sənətinə sevgi və ehtiramından doğur. O, hər zaman bildirir ki, memarlıq təkcə gözəllik yaratmaq deyil, həm də insanların rahatlığına, təhlükəsizliyinə və sosial rifahına xidmət edən bir missiyadır. Məhz bu prinsip onun işinin əsasını təşkil edir.

Şəhərin inkişafı ilə bağlı görülən işlər

Nəsimi rayonu paytaxtın mərkəzində yerləşdiyi üçün burada şəhərsalma işləri daha məsuliyyətli və sistemli şəkildə aparılmalıdır. Ələsgər Rüstəmov bu işlərin birbaşa nəzarətçisidir. Onun rəhbərliyi ilə son illərdə rayonda yeni yaşayış binaları, müasir sosial obyektlər, təhsil və səhiyyə müəssisələri inşa olunub. Köhnəlmiş binaların fasadlarının yenilənməsi, küçələrin abadlaşdırılması, yaşıllıqların artırılması isə rayona yeni sima qazandırıb. Hər bir layihədə həm müasir tələblərə, həm də tarixi memarlıq üslubuna xüsusi diqqət yetirilməsi Ələsgər Rüstəmovun fərqləndirici yanaşmasıdır.

Şəhid və qazi ailələrinə dəstək

Ələsgər Rüstəmovun fəaliyyətində sosial həssas qruplara qayğı da mühüm yer tutur. Xüsusən də Vətən müharibəsində canlarından keçən qəhrəmanlarımızın ailələrinə, qazilərimizə göstərilən diqqət onun iş prinsipinin ayrılmaz hissəsidir. Onların yaşayış şəraitinin yaxşılaşdırılması, mənzil problemlərinin həllinə dəstək göstərilməsi, sosial obyektlərdə əlçatanlığın təmin edilməsi hər zaman onun gündəmindədir. Bu, bir daha göstərir ki, o, yalnız memarlıq layihələrinin icraçısı deyil, həm də humanist və vətənpərvər ziyalıdır.

İnsanlarla birbaşa ünsiyyət

Ələsgər Rüstəmovun iş üsulunun ən böyük üstünlüklərindən biri onun daim sakinlərlə ünsiyyətdə olmasıdır. O, tez-tez səyyar görüşlərdə iştirak edir, insanların problemlərini birbaşa onların öz dilindən eşidir və dərhal həll yolları axtarır. Bu yanaşma həm vətəndaşların etimadını artırır, həm də işlərin real ehtiyaclara uyğun şəkildə aparılmasına şərait yaradır.

Peşəkarlıq və gənclərə dəstək

Ələsgər Rüstəmov yalnız hazırkı layihələrlə kifayətlənmir, eyni zamanda memarlığın gələcəyi barədə düşünür. O, gənc mütəxəssislərin yetişdirilməsinə xüsusi önəm verir, onları dəstəkləyir, təcrübəsini bölüşür. Onun fikrincə, memarlıqda yeni ideyaların tətbiqi və müasir yanaşmaların inkişafı yalnız gənclərin potensialının üzə çıxarılması ilə mümkündür.

Dövlətçilik prinsiplərinə sədaqət

Ələsgər Rüstəmovun fəaliyyətində dövlətçilik prinsiplərinə sadiqlik xüsusi vurğulanmalıdır. Onun bütün gördüyü işlər Prezident İlham Əliyevin şəhərsalma və abadlıq siyasəti ilə tam uyğunluq təşkil edir. Paytaxtın inkişafı ilə bağlı dövlət proqramlarının icrası, ekoloji mühitin qorunması və vətəndaşların rifahı naminə atılan addımlar onun iş fəaliyyətində öz əksini tapır.

Yaradıcı yanaşma və fərqli düşüncə

Ələsgər Rüstəmov hər bir layihəyə yaradıcı yanaşır. Onun üçün hər bina, hər küçə və hər park sadəcə bir tikili və ya ərazi deyil, bir əsərdir. O, hər zaman çalışır ki, yaradılan yeni məkanlar həm funksional, həm də estetik baxımdan insanların zövqünü oxşasın. Bu səbəbdən də onun rəhbərliyi ilə həyata keçirilən layihələr sadəcə tikinti işi deyil, həm də şəhərin gözəlliyini artıran, onun ruhunu yaşadan incəsənət nümunəsi kimi dəyərləndirilə bilər.

Beləliklə, Ələsgər Rüstəmovun fəaliyyəti Nəsimi rayonunun inkişafı ilə yanaşı, həm də Azərbaycanın memarlıq tarixində özünəməxsus iz buraxır. Onun peşəkarlığı, vətəndaşlara göstərdiyi qayğı, dövlətə və dövlətçiliyə sədaqəti, yaradıcı yanaşması onu təkcə bacarıqlı memar deyil, həm də xalqına xidmət edən fədakar bir ziyalı kimi tanıdır.

Azərbaycanın sənaye və ərzaq istehsalı sahəsində özünəməxsus yeri olan “Sumqayıt Çörək” Açıq Səhmdar Cəmiyyəti, illərdir keyfiyyətli məhsulları, geniş çeşidli çörək və un məmulatları ilə minlərlə ailənin süfrəsini bəzəyir. Bu uğurun arxasında isə böyük idarəçilik təcrübəsinə, uzaqgörən baxışa və yüksək təşkilatçılıq qabiliyyətinə malik olan şirkətin rəhbəri Tofiq Hüseynov dayanır.

Liderlik və Peşəkarlıq

Tofiq Hüseynov illərin qazandırdığı təcrübəsini və bazar bilgilərini, “Sumqayıt Çörək”in inkişaf strategiyasına ustalıqla tətbiq edir. Onun rəhbərliyi altında müəssisə yalnız istehsal həcmini artırmaqla kifayətlənmir, həm də müasir texnologiyaların tətbiqi, məhsul çeşidinin zənginləşdirilməsi və keyfiyyət standartlarının yüksəldilməsi istiqamətində mühüm addımlar atır.

Keyfiyyətə Sadiqlik

“Sumqayıt Çörək” ASC-də hər bir məhsul ən yüksək gigiyena və istehsal standartlarına uyğun hazırlanır. Tofiq Hüseynov üçün keyfiyyət sadəcə istehsal prosesi deyil, şirkətin imicinin əsas dayağıdır. Onun təşəbbüsü ilə müəssisədə texnoloji yeniliklər tətbiq olunub, istehsalat xətləri müasirləşdirilib və məhsulların dad keyfiyyəti daha da artırılıb.

Sosial Məsuliyyət və İnsanpərvərlik

Tofiq Hüseynov yalnız uğurlu biznesmen deyil, həm də sosial məsuliyyətini dərk edən xeyirxah rəhbər kimi tanınır. O, daim aztəminatlı ailələrə, şəhid ailələrinə və qazilərə dəstək göstərir, müxtəlif xeyriyyə layihələrində fəal iştirak edir. Onun üçün istehsalın əsas məqsədi yalnız qazanc deyil, həm də cəmiyyətin rifahına töhfə verməkdir.

Komanda Ruhu və İdarəçilik Bacarığı

O, rəhbərlik etdiyi kollektivdə məsuliyyət, qarşılıqlı hörmət və əməkdaşlıq prinsiplərini möhkəmləndirib. İşçilərin motivasiyasına, peşəkar inkişafına və sosial təminatına verdiyi önəm sayəsində “Sumqayıt Çörək” ASC-də möhkəm komanda ruhu formalaşıb.

Uzaqgörən Strateji Planlar

Tofiq Hüseynov daim irəliyə baxan bir rəhbərdir. Onun məqsədi “Sumqayıt Çörək”i təkcə Sumqayıtın deyil, bütün Azərbaycanın ən nüfuzlu çörək istehsalçılarından biri səviyyəsinə yüksəltməkdir. Müasir istehsal texnologiyalarına sərmayə qoyması, məhsul çeşidini genişləndirməsi və bazarda müştəri etimadını qorumaq üçün göstərdiyi səylər, bu məqsədə doğru atılan qətiyyətli addımların göstəricisidir.

Nəticə

Tofiq Hüseynovun rəhbərliyi ilə “Sumqayıt Çörək” ASC bu gün ənənəvi dadı müasir texnologiya ilə birləşdirən nümunəvi istehsal müəssisəsinə çevrilib. Onun idarəçilik fəlsəfəsi həm iş dünyasında, həm də cəmiyyətdə nümunəvi lider obrazını təsdiqləyir.

Azərbaycanın pərakəndə ticarət sahəsində özünəməxsus mövqeyə sahib olan “Möcüzə Market”, yalnız alış-veriş məkanı deyil, həm də müştəri məmnuniyyətini prioritet tutan bir həyat fəlsəfəsinin daşıyıcısıdır. Bu uğurun arxasında isə, illərin təcrübəsi, idarəçilik bacarığı və insana dəyər verən yanaşması ilə tanınan Rasim müəllim dayanır.

Uğur Yolunun Memarı – Rasim müəllim

Rasim müəllim rəhbərliyi dövründə “Möcüzə Market”i sadəcə ərzaq və gündəlik tələbat mallarının satıldığı yer kimi deyil, keyfiyyətli, təmiz, rahat və etibarlı alış-veriş mühiti kimi formalaşdırıb. Onun əsas prinsipindən biri hər bir müştərinin özünü burada hörmət və diqqət içində hiss etməsidir.

Keyfiyyət Standartları və Seçim Çeşidi

“Möcüzə Market”də məhsulların seçimi ciddi nəzarət altındadır. Rasim müəllim təmizlik, keyfiyyət və təzəlik məsələlərinə xüsusi önəm verir. Alıcılar burada yerli istehsalçılardan tutmuş, dünyaca məşhur brendlərin məhsullarına qədər zəngin çeşidlə qarşılaşırlar. Bu yanaşma həm yerli iqtisadiyyata dəstək olur, həm də müştərilərə ən yaxşısını təqdim etməyə imkan yaradır.

Müştəri Məmnuniyyəti və Sosial Məsuliyyət

Rasim müəllim üçün marketin uğuru yalnız satış rəqəmlərində ölçülmür. Onun üçün ən önəmli göstərici müştərinin məmnuniyyətidir. Müştəri xidmətinin yüksək səviyyədə olması üçün əməkdaşlar peşəkar təlimlər keçir, gülərüz və yardımsevər davranış nümayiş etdirirlər.
Bundan başqa, Rasim müəllim şəhid ailələri, qazilər və aztəminatlı ailələrə yardım aksiyaları ilə də tanınır. Onun rəhbərliyi altında “Möcüzə Market” tez-tez sosial layihələrdə iştirak edir, ehtiyacı olanlara dəstək göstərir.

İşçi Heyətinə Dəyər və Komanda Ruhu

Uğurlu rəhbərlik işçi heyətinə verilən dəyərlə də ölçülür. Rasim müəllim işçilərin rahat və motivasiyalı mühitdə çalışmasını təmin edir. Əməkdaşlar burada bir ailə kimi fəaliyyət göstərir və bu da xidmətin keyfiyyətinə birbaşa təsir edir.

Gələcəyə Baxış

Rasim müəllim “Möcüzə Market”in gələcəyini yenilikçi yanaşma, müasir texnologiyalar və xidmət keyfiyyətinin daha da yüksəldilməsi ilə əlaqələndirir. Məqsədi, bazarda lider mövqeyini qorumaqla yanaşı, ölkənin ən nümunəvi ticarət mərkəzlərindən biri olmaqdır.